pengambilan

Bekerja sebagai pembantu: tanggungjawab, tahap gaji

Isi kandungan:

Bekerja sebagai pembantu: tanggungjawab, tahap gaji

Video: 10 Tugas pembantu rumah tangga. 2024, Julai

Video: 10 Tugas pembantu rumah tangga. 2024, Julai
Anonim

Orang muda sering berpendapat bahawa sangat menjanjikan untuk memulakan karier di sebelah pakar yang serius. Walau bagaimanapun, bekerja sebagai pembantu tidak semudah yang disangka. Ini adalah ujian serius untuk profesionalisme, kemampuan mental, watak dan keadaan sistem saraf. Sebagai contoh, untuk menolong pengurus atau doktor gigi yang baik, anda memerlukan keseluruhan kemahiran yang tidak standard. Mari kita bincangkan siapa tugas pembantu.

Keadaan kerja

Sebelum membuat keputusan, anda perlu memahami apa yang harus anda lakukan. Anda tahu, ramai yang mengelirukan pembantu peribadi dengan setiausaha. Ini adalah kedudukan yang berbeza. Bekerja sebagai pembantu lebih luas. Ini mempengaruhi hampir semua bidang kehidupan bos. Dia boleh meminta (pesanan), misalnya, untuk membeli hadiah untuk isteri atau anaknya. Dan untuk tidak menyenangkan adalah diberhentikan. Hanya orang yang berjaya mengambil pembantu peribadi. Dan mereka tidak mahu mengacaukan loafers yang lembap, kusam, bisu, tidak kreatif. Dengan pembantu perniagaan seperti itu, anda akan rugi! Oleh itu, untuk mengatasi tanggungjawab, anda perlu belajar dengan cepat dengan memerhatikan kartrij. Ini adalah peraturan yang diterima umum. Oleh itu, orang muda dijemput ke kedudukan sedemikian dengan senang hati. Fikiran mereka lebih fleksibel, mereka menyerap maklumat dengan lebih cepat, mampu memberikan penyelesaian yang asli. Lagipun, bos hanya mengemukakan tugas, dan kadang-kadang dari kategori boros. Dan pembantu wajib menyelesaikannya dalam masa yang singkat. Ke arah mana dia akan pergi, siapa dia akan terlibat, dengan siapa dia akan berunding - bos tidak berminat. Selain itu, anda perlu bekerja untuk tukang masak pada bila-bila masa sepanjang hari. Mereka yang lebih kaya, menggaji beberapa pembantu, mengagihkan perkhidmatan mereka tepat pada waktunya.

Kualiti peribadi pembantu

Anda faham, bebannya serius. Anda perlu mempunyai bentuk fizikal yang baik agar sentiasa berada dalam barisan. Penolong pengurus mesti dapat menavigasi sejumlah besar maklumat. Bos tidak akan menunggu sehingga anda memasuki Internet, mencari maklumat yang diperlukan. Mereka mesti berada di kepala. Sudah tentu, tidak serentak. Sebagai peraturan, seseorang diberi masa untuk merasa selesa, memahami bidang mana bos bekerja, mengenali tabiat dan ketagihannya. Tetapi permintaan itu akan menjadi ketat. Bekerja sebagai pembantu bukan gula, tetapi sekolah yang sangat baik. Anda mendapat banyak maklumat dan kemahiran. Dan yang penting, tidak ada yang dapat mengambilnya setelah pergi. Minimum, memulakan kualiti peribadi:

  • bergaul;
  • ingatan dan reaksi yang baik;
  • pengetahuan bahasa;
  • keupayaan untuk menggunakan inovasi teknikal;
  • ketepatan;
  • ketekunan;
  • daya cipta dan kreativiti;
  • pengabdian.

Selebihnya (dan ada banyak) diperoleh dalam proses kerja. Perlu juga diingat bahawa pengurus akan memilih pembantu yang mempunyai pendidikan asas yang berkaitan dengan bidang di mana dia sendiri bekerja. Contohnya, kerja "pembantu pergigian" sesuai untuk seorang pemuda dengan diploma perubatan. Lagipun, anda harus membuat keputusan bebas mengenai orang sakit. Pengetahuan khas diperlukan di sini.

Kemahiran tambahan

Bekerja sebagai pembantu sering dikaitkan dengan perjalanan, perundingan, komunikasi. Kita harus berhubung dengan kakitangan syarikat dan rakan kongsi. Orang berbeza, dengan kebiasaan dan kekurangan mereka. Keupayaan untuk berkomunikasi adalah perlu. Anda harus menghadapi pelbagai masalah, kekasaran, kurang memahami, kemalasan orang lain. Semua ini mesti diatasi. Memujuk beberapa orang, memarahi orang lain, dan menghancurkan orang lain. Semua tindakan pembantu ditujukan pada satu tujuan - untuk menyelesaikan tugas dengan sebaik mungkin. Dan untuk ini anda perlu menjadi sedikit ahli psikologi, untuk memahami orang lain, untuk mencari pendekatan kepada mereka. Para bos sangat menyukai pembantu kreatif. Mereka sendiri berjaya melalui gabungan fikiran, ketakutan dan kepintaran. Orang yang mempunyai kualiti seperti itu ingin mereka lihat di sebelah mereka.

Tahap profesionalisme

Sekiranya anda berfikir bahawa semua kualiti di atas anda miliki, maka mari kita gunakan kemahiran. Pembantu bukan sahaja boleh bercakap, tetapi juga menulis mesej. Kadang-kadang bos mempercayakannya dengan pekerjaan yang lebih serius. Contohnya, tolak surat, artikel, buku yang telah disediakan. Perlu celik huruf, hampir sempurna. Atau pemilikan perisian yang menjalankan fungsi ini. Kami tidak akan menyebut keperluan literasi komputer. Ini berlaku tanpa mengatakan. Anda perlu menggunakan semua set program dan alat standard. Di samping itu, kemungkinan bos akan meminta anda mempelajari yang lain, bergantung pada jenis pekerjaan yang anda buat. Pembantu pergigian, misalnya, perlu mendaftarkan pelanggan. Terdapat program khas untuk ini. Ia perlu dikuasai. Kemungkinan besar, anda sendiri tahu bahawa anda perlu menulis banyak e-mel, menghantar faks, menulis di rangkaian sosial.

Cara mendapatkan pembantu

Tidak semestinya ada masalah. Cari tempat di papan buletin. Tulis resume dan tunggu jemputan untuk temu ramah. Dianjurkan untuk belajar mengenai majikan masa depan sebanyak mungkin. Pertama, adalah mustahak untuk tidak menjadi mangsa penipu. Kedua, ia akan berperilaku baik dalam pertemuan peribadi. Jangan lupa memikirkan pakaian ketika anda mula bersiap sedia untuk temu duga. Jangan gunakan alat solek yang terang; pilih pakaian yang sederhana, sederhana, tetapi elegan. Tidak boleh ada unsur tambahan di dalam tandas. Sekiranya bos adalah wanita, maka berpakaianlah dengan lembut. Pemimpin wanita tidak tahan dengan cabaran dalam pasukan mereka. Mereka hanya perlu bertarung dengan pesaing.

Resume Pembantu

Dokumen sedemikian mesti diisi secara peribadi. Pastikan mengikuti literasi. Resume dengan kesilapan segera dihantar ke bakul. Anda tidak akan diupah untuk kedudukan yang layak. Data peribadi biasanya tidak menimbulkan persoalan. Tulis mengenai nama anda (lengkap), tarikh lahir, nama universiti dan kepakaran mengikut diploma. Pemohon tersandung pada ciri mereka. Tetapi sebenarnya tidak perlu menulis karangan mengenai topik percuma. Nyatakan bahawa anda bertenaga, cekap, inventif, teratur, menuntut diri anda. Tulis juga bahawa mereka mampu mematuhi dan mengambil inisiatif yang wajar. Jangan sekali-kali berbohong dalam resume! Sekiranya anda tidak mempunyai kualiti, jangan menunjukkannya. Semasa mengisi soal selidik harus mengambil kira skop aktiviti di mana anda harus bekerja. Contohnya, penolong pengurus harus menavigasi perniagaan. Sekiranya tidak ada pengetahuan dalam bidang ini, maka jangan melamar jawatan, jangan mengatasi. Penolong setiausaha diminta memahami kertas kerja. Tidak pasti apa itu? Jangan risau, belajar. Kehalusan ini ada.

Cadangan untuk pemohon

Anda perlu memahami bahawa setiap langkah anda dalam organisasi baru dipantau. Ini adalah jenis ujian ujian. Menulis resume bukanlah tugas pertama ujian ini. Mula-mula melihat kemampuan berkomunikasi. Bagaimana anda akan berkelakuan ketika anda datang ke organisasi, sama ada anda dapat menjalin hubungan dengan pengawal keselamatan, mencari pejabat yang tepat, atau menavigasi di antara pemohon lain - semua ini diambil kira di syarikat yang baik. Apa nak buat? Tetap yakin, tetapi sederhana. Tunjukkan kesetiaan, tetapi jangan menyerah. Bersikeras sendiri, tetapi jangan menggunakan kekasaran. Cari penyelesaian asli, bercakap secara langsung, tetapi dengan menahan diri. Dan perhatikan postur badan. Dia mengatakan lebih banyak mengenai seseorang daripada soal selidik yang panjang.

Jenis Pembantu

Pengurus memerlukan pertolongan dalam pelbagai bidang. Tidak semua orang mempunyai peluang untuk mengambil pekerja yang ramai. Oleh itu, penolong setiausaha menjalankan fungsi beberapa pakar. Bagi kebanyakan pekerja syarikat lain, dia adalah bos. Sekiranya anda memindahkan sebarang tugas, maka ia harus dilakukan dengan segera. Pembantu peribadi ketua tidak boleh ditolak. Ini, dengan cara, sedikit santai. Ada yang menggunakan kuasa ini untuk tujuan peribadi. Tidak sepatutnya melakukan perkara itu. Pengurus akan menyingkirkan anda sebaik sahaja dia mengetahui. Pembantu pembantu itu melakukan sebahagian daripada pekerjaan ketuanya. Sebagai contoh, seorang peniaga mengarahkannya untuk membuat pilihan kadar pertukaran atau maklumat mengenai pesaing. Sebilangan pembantu berurusan secara eksklusif dengan surat-menyurat. Lain-lain - urusan peribadi kartrij. Perlu diketahui mengenai bidang aktiviti terlebih dahulu agar tidak mengalami tugas yang mustahil.

Kesimpulannya

Kerja pembantu adalah sekolah yang hebat. Ini adalah permulaan bagi orang yang berbakat dan beban yang berat bagi seseorang yang tidak berusaha untuk mewujudkan diri. Mereka tidak bekerja dalam kedudukan sedemikian sepanjang hidup mereka. Sama ada seseorang tumbuh menjadi pemimpin sendiri dan menggaji pembantu dari masa ke masa, atau menyerah dan mencari pekerjaan yang lebih sederhana. Tetapi cubalah tangan anda. Catatan ini akan membantu anda memahami apa yang anda hargai, apa yang anda sedia buat masa ini. Pengetahuan dan kemahiran yang diperoleh akan menjadi asas untuk pertumbuhan kerjaya dan profesional dalam bidang di mana anda ingin bekerja. Semoga berjaya