Alasan dari kerja. Bagaimana untuk mengambil cuti dari tempat kerja? Penjelasan untuk ketidakhadiran

Yang menarik bagi orang adalah alasan untuk bekerja. Ya, pekerjaan memainkan peranan penting dalam kehidupan setiap orang dewasa. Cuma kadang-kadang anda mahu berehat tidak berjadual untuk sementara waktu. Oleh itu, anda harus mencari beberapa kelemahan yang dapat membantu melaksanakan idea tersebut.

Secara umum, mereka dipecat kerana tidak hadir di Rusia. Untuk mengelakkan perkara ini berlaku, anda tidak hanya harus mempunyai alasan untuk berhenti kerja, tetapi juga menunjukkannya agar dianggap berat. Apa alasan yang dapat ditawarkan agar tidak muncul sama sekali di tempat kerja? Terdapat banyak petua dan trik; pilih yang paling sesuai untuk anda. Hanya ingat - jika anda tidak tahu berbohong, tidak ada yang akan berjaya.

Sakit gigi / sakit kepala

Bagaimana untuk mengambil cuti dari tempat kerja? Secara umum, agar ketidakhadiran tidak dianggap seperti itu, adalah perlu untuk meminta majikan. Maksudnya, beritahu dia tentang ketidakhadirannya. Sekiranya ada alasan yang baik, tidak akan ada masalah dengan pekerjaan dan ketidakhadiran.

Pilihan pertama untuk alasan adalah aduan sakit gigi akut atau sakit kepala. Pilihan kedua tidak begitu berjaya - mereka dapat memberikan ubat sakit kepada anda. Tetapi yang pertama sempurna. Perkara utama adalah bahawa kesakitan ini tidak dapat disahkan dengan cara apa pun. Semua yang anda perlukan adalah permainan lakonan yang baik.

Kaedah ini mempunyai satu kelemahan kecil. Sebagai bukti penginapan anda di doktor gigi, majikan anda mungkin memerlukan sijil dari anda. Tetapi ini adalah kejadian yang sangat jarang berlaku. Apa alasan lain untuk bekerja?

Harta

Cara yang baik adalah pilihan memproses pelbagai urus niaga mengenai harta tanah. Memeriksa kaedah ini untuk kebolehpercayaan sangat bermasalah. Untuk meninggalkan kerja lebih awal (atau bahkan tidak sampai sama sekali), maklumkan kepada atasan anda bahawa anda merancang beberapa jenis urus niaga harta tanah. Contohnya, daftar pemilikan apartmen atau menjualnya.

Benar, pendekatan ini juga mempunyai kekurangan. Majikan yang pintar mungkin akan meminta bukti urus niaga anda setelah beberapa ketika. Walaupun, seperti yang ditunjukkan oleh praktik, pemeriksaan jenis ini tidak diminati. Biasanya, majikan mengambil kata bawahan mereka mengenai urus niaga harta tanah. Tetapi alasan untuk bekerja (selama sehari) tidak berakhir di sana. Anda boleh memikirkan lebih banyak lagi.

Masalah setiap hari

Tetapi senario seterusnya disarankan untuk berkoordinasi dengan seseorang. Lebih baik jika ia adalah rakan sebilik anda. Dari pelbagai kejadian tidak ada yang selamat. Oleh itu, anda harus memperhatikan keadaan yang tidak dijangka.

Bagaimana untuk melangkau kerja? Untuk melakukan ini, laporkan masalah rumah tangga di rumah (jiran banjir, paip pecah, dan sebagainya). Benar, penjelasannya harus menerangkan dengan jelas apa sebenarnya yang berlaku dan dalam keadaan apa. Kaedahnya sangat bagus. Dengan itu, anda bukan sahaja dapat meluangkan masa, tetapi juga tidak boleh datang ke tempat kerja sama sekali. Lebih-lebih lagi, jika ada bukti (mereka boleh palsu), tidak ada yang berhak untuk menghitung ketidakhadiran kerana masalah dalam negeri sebagai ketidakhadiran. Peraturan seperti itu berlaku di Rusia.

Perjalanan perubatan

Terdapat alasan untuk bekerja selama seminggu. Hanya menghidupkan mereka boleh menjadi sangat bermasalah. Kadang kala perlu diberitahu kepada majikan bahawa anda tidak akan datang bekerja kerana perlu menjalani komisen perubatan atau berjumpa doktor. Sebahagian besar kaedah ini untuk menyelesaikan masalah masalah ponteng sekolah adalah antara pekerja dengan anak kecil. Mereka selalu meminta waktu atau melewatkan seharian bekerja untuk berjumpa doktor.

Sebagai alternatif - penyakit. Mungkin sebab yang paling biasa untuk melangkau kerja. Cuma ia senang disahkan. Anda hanya akan diminta mendapatkan sijil dari doktor. Sama ada untuk melawat, atau tentang menelefon rumah. Oleh itu, anda harus berbohong untuk pergi ke doktor terutamanya yang canggih. Bagaimanapun, senario ini biasa berlaku di kalangan penduduk.

Kanak-kanak perempuan, terutamanya wanita hamil, boleh keluar bekerja, bersembunyi di sebalik keperluan untuk lulus ujian dan lawatan ke klinik antenatal. Jadi cukup untuk mengetahui sebab apa anda akan berjumpa doktor. Semakin serius masalahnya, semakin baik.

Masalah pengangkutan

Telah dikatakan - kita semua hidup di dunia yang tidak dapat diramalkan. Di sini anda tidak dapat memastikan 100% bahawa tidak akan berlaku esok. Oleh itu, alasan untuk bekerja yang berjaya biasanya menawarkan beberapa jenis kejadian yang tidak bergantung kepada pekerja sebagai alasannya. Mengenai masalah sehari-hari telah diperkatakan. Tetapi bukan itu sahaja.

Sebagai alasan, anda boleh mengadu tentang pengangkutan anda sendiri. Biasanya pilihan itu sesuai untuk mereka yang memandu kereta. Laporkan bahawa anda mengalami kemalangan. Atau kenderaan anda rosak semasa dalam perjalanan ke tempat kerja. Oleh kerana itu, pada hari tertentu, anda tidak akan dapat tiba untuk melaksanakan tugas anda.

Kaedah crash berfungsi hampir sempurna. Sekiranya anda melakukan perjalanan dengan pengangkutan awam, anda mesti mencari alasan lain untuk bekerja. Contohnya, bas anda rosak atau lalu lintas. Biasanya kaedah seperti ini hanya sesuai apabila anda terlambat. Tetapi dalam hal pergerakan dengan pengangkutan awam, hampir tidak ada peluang untuk berehat - semua bas dan bas tidak dapat berhenti berjalan!

Keadaan keluarga

Mungkin alasan bekerja kerana alasan keluarga paling sesuai untuk majikan. Hubungan keluarga mungkin merupakan perkara yang paling tidak dapat diramalkan dalam hidup. Mungkin, pada hari ini, ibu mertua atau ibu mertua anda mempunyai ulang tahun yang tidak dapat anda lewatkan? Atau mungkin kanak-kanak itu mempunyai masalah di sekolah atau pelajar tadika? Pada akhirnya, isteri melahirkan! Berbagai keadaan untuk alasan keluarga tidak terkira banyaknya.

Satu-satunya perkara yang anda perlukan adalah penyusunan kisah lipatan mengenai apa yang berlaku. Cubalah bukan hanya untuk memikirkan segalanya dengan terperinci, tetapi juga untuk tidak melupakan kisahnya. Sebagai contoh, anda boleh mengatakan bahawa hari ini adalah pengebumian saudara terdekat anda. Dan ingatlah ini - kemungkinan besar, selepas beberapa ketika anda akan tertarik dengan keadaan umum setelah kehilangan saudara-mara. Dalam kes ini, perkara utama adalah jangan dicucuk. Dalam penjelasannya, jelaskan keseluruhan keadaan cat dan dengan semua nuansa. Lakonan yang baik juga tidak menyakitkan.

Ujian

Mari terus berfikir bagaimana melangkau kerja. Pilihan seterusnya hanya sesuai untuk mereka yang belajar di suatu tempat. Lagipun, peperiksaan adalah alasan yang baik untuk tidak muncul di tempat kerja. Ini boleh digunakan. Tidak kira jenis ujian yang kita bicarakan - universiti atau, misalnya, lulus lesen memandu. Kenyataannya tetap ada - anda perlu menghabiskan banyak masa untuk melakukan perubahan. Jadi, anda tidak akan dapat bekerja.

Benar, pendekatan ini tidak selalu berfungsi. Ia biasanya digunakan sama ada dalam ujian sebenar, atau dalam kes "tangan yang mahir." Iaitu, apabila anda dapat bukti palsu lulus kertas peperiksaan. Pastikan, pihak atasan pasti akan memintanya. Dan jika tidak ada bukti, anda akan memakai ponteng sekolah. Lebih-lebih lagi, beberapa syarikat didenda kerana tidak muncul di tempat kerja. Ingatlah perkara ini.

Saudara-mara

By the way, nota penjelasan untuk ketidakhadiran mungkin termasuk klausa seperti pertemuan saudara-mara. Terutama pilihan ini sangat sesuai dalam jangka masa yang lebih dekat dengan percutian dan musim panas. Maklumkan bahawa anda tidak akan datang bekerja kerana pertemuan saudara-mara yang jauh (atau dekat) yang datang untuk tinggal.

Pilihan ini tidak terlalu kerap dan tidak berjaya digunakan sebagai alasan. Biasanya sesuai untuk mengambil cuti lebih awal dari tempat kerja. Ambil kira.

Sekiranya anda benar-benar ingin berehat pada hari tertentu, anda boleh mengelakkan denda untuk tidak hadir dengan hanya menulis permohonan cuti pada perbelanjaan anda sendiri. Bawa ke majikan dan berehat dengan tenang selama tempoh yang dinyatakan. Biasanya pernyataan sedemikian tidak memerlukan penjelasan.

Itu sahaja. Sebenarnya, semuanya tidak begitu rumit sepertinya. Cukup untuk memiliki kemahiran bertindak dan kepintaran untuk mengetahui cara meluangkan masa dari kerja. Jangan menyalahgunakannya!