ringkasan

Cara membuat resume: keperluan, ciri, contoh

Isi kandungan:

Cara membuat resume: keperluan, ciri, contoh
Anonim

Bagaimana membuat resume? Kebanyakan orang memikirkan masalah ini sekurang-kurangnya sekali dalam hidup mereka. Perhatian yang mencukupi tidak selalu diberikan kepada ini, tetapi sangat berbaloi. Kerja boleh menjadi kegembiraan dan makna hidup, dan hanya boleh menjadi beban dan kekecewaan setiap hari. Bagaimana menyusun resume dengan betul untuk mencari pekerjaan impian anda? Mari kita fikirkan.

Syabas

Jangan tergesa-gesa untuk menghantar maklumat mengenai diri anda di laman web dengan kekosongan secepat mungkin. Tentukan terlebih dahulu jenis pekerjaan yang anda mahu dapatkan. Setelah memilih arah pekerjaan, jangan menjadi produk pasif yang dibeli oleh majikan. Pilih pekerjaan yang sesuai untuk diri sendiri. Idea bagaimana membuat resume untuk pekerjaan paling baik dilahirkan dalam proses mewujudkan jenis pekerjaan yang anda perlukan.

Untuk mendapatkan idea ini, lebih baik menjawab soalan berikut secara bertulis:

  1. Mengapa anda memerlukan pekerjaan? Adakah anda mementingkan pertumbuhan kerjaya? Adakah anda berusaha untuk meningkatkan pengetahuan anda? Mungkin anda ingin membuat projek yang akan berfungsi untuk anda pada masa akan datang? Adakah cukup untuk anda menerima sejumlah ribuan rubel sebulan dan anda pasti gembira?
  2. Apa yang anda mahu buat? Adakah anda telah mendapat pendidikan dan ingin bekerja dalam bidang ini atau ingin mengubah jenis aktiviti anda secara radikal? Ramai orang mencari model, bagaimana membuat resume untuk mendapatkan kedudukan yang diinginkan, tidak mengambil kira perkara ini. Untuk memulakan, tandakan sahaja untuk anda sendiri. Jangan menganggap ini mustahil.
  3. Bentuk pembayaran. Adakah masalah jika anda mempunyai gaji putih dan jaminan sosial, atau adakah anda sanggup mengambil risiko dengan lebih banyak wang? Berapa banyak wang yang anda perlukan? Berapa banyak yang anda rancangkan untuk membelanjakan sebulan untuk makanan, pakaian dan hiburan? Dengan menjawab soalan-soalan ini, anda memutuskan ambang minimum pembayaran untuk pekerjaan anda.
  4. Jadual. Adakah anda bersedia bekerja lima hari seminggu dengan ketat dari jam 09:00 hingga 18:00 atau anda lebih suka jadual shift? Adakah anda bersedia untuk berlama-lama setiap hari? Mungkin anda hanya selesa dengan kerja jarak jauh? Hanya jawab dengan jujur. Jangan terpedaya dengan diri sendiri.
  5. Percutian Berapa kali dalam setahun anda merancang untuk mengambilnya? Perhatikan sama ada majikan memberikan cuti berbayar, apakah ada kemungkinan pilihan bebasnya.
  6. Syarikat apa yang menarik perhatian anda? Penjamin terkenal perniagaan dengan budaya korporat yang kaya atau syarikat kecil dengan suasana yang lebih tidak formal? Memilih majikan dengan nama, anda mendapat peluang untuk pertumbuhan dalaman. Walau bagaimanapun, dalam syarikat yang kurang dikenali, pertumbuhan biasanya berjalan lebih cepat.
  7. Lokasi tempat kerja. Adakah anda bersedia untuk sampai ke tempat ini satu atau dua jam setiap pagi, atau adakah pilihan hanya sesuai untuk anda di kawasan anda? Mungkin demi pekerjaan yang menarik anda sudah bersedia untuk berpindah ke bandar lain?
  8. Apa yang sepatutnya menjadi tempat kerja anda. Bolehkah anda bekerja di pejabat yang bising atau anda memerlukan kesunyian dan pejabat yang berasingan? Bolehkah anda mengikut kod syarikat atau adakah keperibadian lebih penting bagi anda?

Sekiranya anda menjawab soalan-soalan ini, anda mempunyai idea mengenai perkara yang anda cari. Jadi sudah tiba masanya untuk memikirkan bagaimana menulis resume. Cadangan kami akan membantu melakukannya dengan betul.

Cara membuat resume, perkara penting

Saya ingin mengatakan beberapa perkataan mengenai apa itu resume. Adakah anda fikir ini adalah maklumat terperinci mengenai pengalaman kerja anda? Dengan sikap seperti itu, peluang anda untuk diperhatikan akan menurun sebanyak 70 peratus. Resume adalah tawaran anda kepada majikan, di mana anda menawarkan untuk membeli barang paling berharga yang anda ada - masa anda.

Sekarang letakkan diri anda di tempat majikan. Apa yang dia mahu lihat dalam resume anda? Pertama sekali, sebagai pembeli, dia ingin melihat apa faedah yang diberikan oleh perjanjian ini kepadanya. Dia tertanya-tanya apakah dia akan mendapat faedah yang cukup dari kos gaji anda. Tugas anda adalah untuk merumuskan secara ringkas faedah bekerja dengan anda.

Oleh itu, resume menunjukkan nilai anda sebagai pakar. Oleh itu, sangat penting untuk menjadikannya menarik bagi majikan. Anda perlu menyatakan nilai anda pada tahap ini, kerana akan lebih sukar untuk melakukan ini semasa temu ramah.

Tidak ada format universal untuk semua profesion. Tidak perlu mencari cara yang tepat untuk membuat resume, contoh, ulasan, templat. Setiap resume harus mencerminkan persoalan utama yang ingin dijawab oleh majikan. Untuk pembukaan pekerjaan, penting untuk menunjukkan bagaimana anda menjana wang untuk majikan anda sebelumnya, berapa keuntungan dan kelajuan transaksi. Untuk profesion teknikal, sejumlah besar kemahiran dan pengetahuan adalah penting. Pembangunan penting dalam kuantiti dan kualiti projek yang disiapkan. Untuk profesi bekerja, penting untuk menggambarkan kebolehpercayaan, kemahiran mereka, dan untuk media, keunikan anda penting.

Pertimbangkan perkara mengenai cara membuat resume. Templat, contoh - bukan pilihan kami. Kami akan membuatnya sendiri, secara individu, untuk kekosongan yang dipilih.

Mulakan dengan nama

Paling sesuai untuk menulis nama belakang, nama depan dan nama tengah yang lengkap. Letakkan diri anda di tempat majikan. Adakah anda mahu menulis nama sahaja? Mungkin anda mempunyai sesuatu untuk disembunyikan kerana anda tidak berjaya meninggalkan pekerjaan sebelumnya? Anda tidak seharusnya menimbulkan soalan yang tidak perlu sejak awal.

Apakah nama fail resume anda? Resume saya? Resume baru? Ivanov? Sekiranya demikian, anda pasti akan tersesat di antara puluhan fail yang sama dalam surat dari majikan anda. Dan sekiranya beberapa kekosongan dibuka? Nama yang sesuai untuk fail resume ialah: "Ivan Ivanov, penganalisis kewangan."

Gambar itu

Perhatikan kesesuaian foto pilihan anda. Tidak ada pakaian renang dan gambar percutian. Tinggalkan mereka untuk album keluarga. Sebaiknya pilih potret dalam suasana perniagaan. Ini boleh menjadi pemotretan profesional atau foto dari pekerjaan sebelumnya. Foto-foto yang paling menarik kelihatan dengan latar belakang putih atau kelabu. Anda boleh meletakkan foto berwarna, misalnya, sebagai pasport. Perkara utama ialah anda harus tersenyum kepada mereka dengan tulus.

Mempunyai gambar anda di depan mata anda, selepas wawancara akan lebih mudah bagi majikan untuk menghubungkan anda dan resume. Sekiranya dia mempunyai foto milik anda dan pemohon lain, ceteris paribus (pendidikan, pengalaman, status perkahwinan dan sebagainya), dia akan memilih gambar yang gambarnya akan lebih pakai. Senyuman akan membantu.

Objektif Kerjaya

Sekiranya anda menyukai beberapa kekosongan majikan, anda perlu membuat dan menyimpan resume untuk setiap individu. Pada masa yang sama, tulis mengenai pengalaman dan kecekapan yang sesuai dengan kedudukan tertentu ini. Ini secara amnya adalah peraturan yang sangat diperlukan sekiranya kita membincangkan cara menyusun resume dengan betul: kekosongan unik adalah tawaran unik dari anda.

Gaji

Gaji "dengan persetujuan" - konsep yang longgar, yang membawa kepada risiko membuang masa. Adalah boleh diterima untuk menentukan ambang yang lebih rendah. Contohnya, dari 40,000 rubel. Orang yang bekerja dalam pekerjaan, misalnya, pekerja lepas, mampu membuat resume untuk pekerjaan, yang contohnya tidak mengandungi anggaran pendapatan tertentu.

Perkara yang menarik dengan perbincangan mengenai gaji semasa temu ramah itu sendiri. Semua cadangan menyatakan bahawa ketika bertanya mengenai gaji, kita sangat kehilangan pandangan dari pihak majikan. Tetapi calon harus bertanya mengenainya. Sekiranya gaji tidak dinyatakan dalam kekosongan, lebih baik mengemukakan soalan pada akhir temu duga. Sangat boleh diterima untuk menanyakan gaji yang boleh dituntut oleh calon untuk jawatan yang dicadangkan.

Data peribadi

Bandar kediaman dan daerah harus ditunjukkan dalam resume, tetapi nombor jalan, rumah dan apartmen tidak diperlukan. Kesalahan biasa semasa menyusun resume untuk pekerjaan adalah untuk menunjukkan status perkahwinan dan kehadiran anak-anak. Adalah tidak profesional untuk memuat naik maklumat peribadi dalam tawaran pekerjaan. Sampel yang disajikan di Internet untuk pertanyaan "bagaimana menulis resume dengan betul" jauh dari ideal dan ketinggalan zaman pada banyak perkara, termasuk yang satu ini.

Kenalan

Di bahagian ini, disarankan untuk terbuka seluas mungkin. Anda perlu menentukan kedua-dua e-mel, dan nombor telefon bimbit, dan kemampuan untuk menerima mesej melalui Skype, Viber, dll. Jangan lupa tentang kedudukan. Sekiranya halaman anda di rangkaian sosial bersifat profesional, berikan pautan kepadanya. Sekiranya surat peribadi anda disebut "anjing sun Yandex.Ru", lebih baik anda mempunyai surat yang lebih neutral. Ia juga dianggap tidak beretika untuk menunjukkan tempat kerja semasa dalam ringkasan surat korporat.

Pendidikan

Senaraikan mengikut urutan terbalik semua sekolah yang anda lulus. Dan juga menunjukkan semua latihan, kursus, MBA, kelas master yang telah selesai. Sekiranya anda mengikuti kelas induk mengenai pemalsuan dari bulu, dan melamar jawatan sebagai pakar tender, anda tidak seharusnya menunjukkan jenis pendidikan ini.

pengalaman

Data ini juga wajar disenaraikan dalam urutan terbalik. Perlu diperincikan tiga atau empat tempat kerja terakhir. Perhatikan tanggungjawab yang telah anda laksanakan di tempat-tempat lalu dan rancanglah untuk melaksanakannya di tempat kerja yang baru.

Tidak perlu menunjukkan tarikh yang tepat untuk pergi dan keluar bekerja, hanya sebulan dan setahun. Jangan lupa menunjukkan perkara berikut:

  • Arahan syarikat tempat anda bekerja.
  • Bilangan pekerja.
  • Bilangan pekerja dalam penyerahan anda (untuk pengurus).

Sekiranya pengalaman anda tidak cukup untuk posisi yang anda inginkan, jangan menghiasi resume anda dengan fungsi yang tidak anda laksanakan. Anda juga tidak perlu menulis mengenai tempat-tempat rekaan karyanya.

Sekiranya anda memegang jawatan yang berbeza dalam satu syarikat, lebih baik anda menyenaraikannya secara berasingan, menunjukkan kedudukan dan masa pelaksanaannya.

Kemahiran, kualiti peribadi, hobi

Sekiranya anda menunjukkan kemahiran komputer, maka tulislah, hanya program yang mungkin berguna dalam melaksanakan tugas anda di masa hadapan. Perkara yang sama berlaku untuk kualiti peribadi. Lajur hobi tidak boleh menunjukkan lebih dari 3-4 hobi, jika tidak, timbul persoalan, bagaimana anda akan mendapat masa untuk bekerja.

Perlu ditulis mengenai pengetahuan bahasa asing kepada mereka yang sekurang-kurangnya dapat menyokong perbualan di dalamnya. Bahasa Inggeris dengan kamus sudah lama tidak dikutip oleh majikan, penterjemah automatik boleh melakukan ini.

Cadangan

Bahagian resume yang sangat penting. Sekiranya anda telah bersama syarikat itu selama lebih dari tiga tahun, satu hubungan tidak akan mencukupi. Dua, tiga adalah optimum.

Di bahagian ini anda juga dapat menunjukkan rakan kongsi dengan siapa hubungan baik mereka terjalin semasa projek, mereka yang dapat mengesahkan profesionalisme anda.

Sekarang ada kecenderungan untuk meninggalkan amalan cadangan dalam ringkasan. Pendapat berbeza-beza, jadi tentukan sendiri adakah perlu menentukan pengesyoran dalam kes anda.

Kemahiran dan Pencapaian

Ini mungkin bahagian paling penting dalam resume. Dan jika kosong atau mengandungi beberapa frasa umum, pertimbangkan bahawa anda melakukan kerja itu sia-sia.

Adalah wajar untuk menerjemahkan semua pencapaian anda menjadi angka: peningkatan jualan sebanyak 40% dalam dua tahun, kos logistik yang dioptimumkan, mengurangkannya tiga kali ganda.

Di sini anda juga harus menunjukkan penghargaan profesional: pengurus tahun ini, pengendali terbaik pada bulan April, dll.

Sekiranya dari pengalaman kerja anda tidak menunjukkan bahawa anda telah maju, sambungkan blok-blok ini dan gambarkan kemajuan anda dengan pencapaian.

Cara membuat resume: reka bentuk sampel

Kami sudah membincangkan nama fail, sekarang anda dapat melihat ringkasan dari dalam. Mencari sampel standard dan membuat resume untuk pekerjaan tidak sukar, tetapi anda masih perlu mematuhi cadangannya.

Membuat jadual adalah idea yang tidak baik. Teknik ini sering digunakan oleh wakil profesion teknikal untuk menekankan profesionalisme dalam bidang mereka. Tetapi format seperti itu secara praktikal tidak memberi peluang untuk mengungkapkan diri sebagai calon. Sekiranya anda bercakap tentang cara membuat resume yang tepat untuk pekerjaan itu, segera kecualikan contoh dengan pendaftaran dalam jadual.

Resume anda mestilah kelihatan ringkas dan jelas. Jangan gunakan fon warna. Sekiranya anda ingin menyerlahkan sesuatu - buatlah berani. Fon optimum ialah Arial, saiz 10-12. The Times tidak lagi mengesyorkan penggunaannya, kerana masyarakat beralih ke fon sans-serif. Oleh itu, dokumen yang menggunakan dokumen tersebut kelihatan ketinggalan zaman dan sangat formal.

Semua perkara yang boleh dimasukkan dalam senarai, misalnya, tugas, dilakukan dengan cara ini. Tiada penyenaraian yang dipisahkan dengan koma.

Bahasa resume mestilah ringkas dan jelas. Perkara terburuk yang dapat anda fikirkan adalah menulis semula keterangan pekerjaan anda. Menulis resume untuk pekerjaan bukanlah mengenai membuat dokumen mati yang dipenuhi dengan ulama. Bagaimanapun, ia dapat dibaca oleh perekrut, pakar personel, pengarah yang tidak biasa dengan selok-belok profesion anda.

Biasanya, majikan menyediakan resume bercetak, tetapi mengambil dua salinan dengan anda untuk temu ramah tidak akan salah.

Masalah Pekerjaan yang Mencabar

Bagaimana membuat resume jika pengalaman kerja anda tidak sempurna? Mungkin anda mempunyai pekerjaan yang besar, tidak ada pendidikan tinggi, atau anda sering menukar pekerjaan. Sekiranya pengalaman anda tidak memenuhi harapan majikan, maka resume tidak mungkin dapat memperbaikinya. Perlu diingat bahawa ini hanyalah gambaran kejayaan dan pencapaian sebenar anda. Oleh itu, fokus pada apa yang anda berjaya capai dalam pekerjaan anda yang lalu.

Masukkan pekerjaan baru dengan idea siap sedia tentang apa yang perlu anda capai untuk menarik perhatian majikan seterusnya. Sekali lagi, jangan menipu resume, hanya simpan fakta yang lebih daripada mengimbangi kelemahan. Dan mereka pasti akan bertanya tentang anda.

Sekiranya berlaku perubahan tempat yang kerap, gabungan bentuk refleksi pengalaman dapat menjadi model penyusunan resume untuk pekerjaan. Ini adalah bentuk di mana beberapa tempat kerja dengan kedudukan dan fungsi yang serupa digabungkan menjadi satu. Jangan terlibat dalam teknik seperti itu.

Sekiranya anda memutuskan untuk menukar skop aktiviti. Bekerja di satu tempat, tetapi mahu ke tempat lain. "Saya sangat menginginkannya" bukanlah tawaran yang paling menarik untuk majikan. Cara menulis atau menulis resume untuk pekerjaan dalam kes ini bukan persoalan anda. Tugas anda adalah untuk membuktikan keinginan anda, dan untuk ini anda harus mempunyai sekurang-kurangnya pengalaman. Pertama sekali, calon seperti itu harus memikirkan tentang magang. Percuma atau murah - ia bergantung pada syarikat yang anda pilih. Ya, ini adalah pengorbanan tertentu, tetapi ia akan terbayar dengan menerima kedudukan yang didambakan.

Anda boleh mencuba di sini dan melakukan kerugian paling sedikit. Contohnya, buat portfolio yang baik. Ini tidak akan berlebihan dalam mana-mana pilihan.

Anda bekerja lama dalam satu syarikat tanpa kenaikan pangkat, anda mahu meninggalkan syarikat lain dan menjadi pemimpin di sana. Di sini juga, keajaiban tidak akan berlaku. Bagaimana untuk menulis resume dalam kes ini? Ingin memimpin - buktikan bahawa anda tahu caranya. Mulakan projek, persembahan amatur, acara korporat, apa sahaja, dan gambarkan ini dalam resume yang akan datang.

Adakah anda pelajar atau lulusan. Kemudian tulis lebih banyak mengenai pendidikan dan pengalaman anda. Nyatakan semua latihan, latihan, dan pekerjaan sambilan anda.

Lebih baik melakukan magang di syarikat yang menarik minat anda ketika masih mengikuti kursus lanjutan, tetapi jika anda belum pernah melakukan ini, maka sekarang adalah waktunya.

Pengalaman kerja anda bukanlah yang paling menarik. Selalunya orang malu untuk menunjukkan pengalaman mereka dalam pemasaran rangkaian, tetapi banyak kemahiran berguna dapat dipelajari daripadanya. Keramahan, kemampuan membuat panggilan dingin, kemahiran memujuk dan persembahan.

Anda boleh bercakap mengenai latihan yang telah selesai. Ini tidak jauh berbeza dalam pemasaran rangkaian daripada latihan pengurus penjualan.

Adakah freelance dan keusahawanan pendapatan utama anda? Kemudian semasa temu duga anda akan sangat berwaspada. Kedudukan kebanyakan majikan adalah persoalannya, apa yang membuat seseorang melepaskan perniagaannya sendiri? Gagal? Ini bukan andaian terbaik dari majikan semasa menggaji anda.

Apa yang anda buat, bagaimana membuat resume dalam kes ini? Fokus pada pengalaman anda yang banyak dan berguna, pada organisasi dan kemampuan untuk merancang, menyelesaikan masalah. Perkara yang paling penting bagi anda adalah menunjukkan kesediaan dan keinginan anda untuk menjadi sebahagian daripada pasukan.

Anda tidak mempunyai pendidikan vokasional. Tolong berhenti memikirkannya. Sebilangan besar institusi pendidikan tinggi sama sekali tidak memberikan pengetahuan atau kemahiran yang diperlukan untuk pelaksanaan aktiviti praktikal. Perkara ini diketahui oleh semua majikan. Jangan takut dengan kawasan tertentu. Ingatlah bahawa semasa membuat resume untuk melamar pekerjaan, model kecekapan bukanlah pendidikan anda, tetapi kemampuan dan pengalaman anda.

Surat lamaran

Bagaimana membuat resume untuk pekerjaan, kami membincangkan. Kami sekarang membincangkan surat lamaran. Ramai calon bahkan tidak menyedari kewujudan alat yang begitu kuat.

Pada masa ini, surat lamaran boleh dilampirkan ke resume secara langsung di laman web ketika melamar kekosongan. Sekiranya anda menghantar resume ke surat majikan, kemungkinan besar melampirkannya sebagai fail berasingan.

Dokumen ini adalah peluang terbaik untuk menunjukkan diri anda sebagai calon yang ideal. Perlu ditulis dalam surat bahawa anda telah berkenalan dengan kekosongan dan syarikat, jelaskan mengapa anda yang paling sesuai dengan majikan, dan juga membuat tawaran yang menggalakkan.

Contohnya: "Selamat petang, Olga Yuryevna! Saya dengan teliti membaca keterangan mengenai kekosongan penyalin dan laman web syarikat anda. Saya percaya bahawa saya sangat sesuai dengan anda dan dapat menyelesaikan tugas-tugas yang diperlukan. Saya mempunyai pengalaman selama enam tahun dalam bidang perubatan, yang mengkhususkan diri di makmal diagnostik. Saya boleh menambahkan artikel ke laman web ini sendiri, membuat susun atur. Saya sendiri adalah ibu kepada dua orang anak, dan saya berminat dengan topik kesihatan anak-anak. Selain menulis naskhah, saya biasa dengan topik promosi carian laman web, saya dapat menulis yang dioptimumkan seo yang sangat berkualiti tinggi semestinya, selalu gembira dapat mengambil bahagian dalam projek yang menarik. Saya menantikan maklumat mengenai bentuk wawancara yang mesra pengguna di mana anda dapat membuat pengalaman, pengetahuan dan kemampuan saya untuk menyelesaikan masalah perniagaan dengan berkesan."

Surat lamaran adalah kaedah terbaik untuk membuktikan diri anda sebagai orang, menunjukkan minat anda dan menonjol di sebilangan pesaing. Tulis resume untuk kerja dengan betul, contoh pelaksanaan adalah resume dengan surat lamaran.

Jangan takut menghabiskan terlalu banyak masa untuk setiap majikan, kerana kesejahteraan masa depan anda akan bergantung pada berapa banyak yang anda belanjakan sekarang.

Di mana dan bagaimana mencari kerja

Jangan bergantung pada satu sumber, anda perlu mencuba semua pilihan. Kami menyediakan penempatan pekerjaan yang paling popular:

  • Yang paling jelas adalah laman carian pekerjaan yang popular. Anda harus memilih mengikut jumlah kekosongan yang terdapat di bandar anda. Kekurangan kecil dari laman web seperti itu adalah bahawa sampel, cara menyusun resume dengan betul, akan disediakan oleh laman web ini sendiri. Walaupun begitu, ia patut diletakkan pada mereka.
  • Portal industri. Majikan sering mengunjungi laman web seperti ini, jadi semestinya anda menyiarkan resume anda di sana, terutamanya jika anda merancang untuk bekerja di industri tertentu.
  • Idea hebat untuk menghubungi sebilangan besar majikan adalah pameran atau persidangan industri. Di sini anda dapat melihat pekerja syarikat, melihat bagaimana mereka bekerja di gerai mereka, menilai kualiti persembahan syarikat di pasaran. Di sini anda boleh mendapatkan kenalan peribadi atau meminta untuk menghantar resume ke bahagian personel.
  • Rangkaian sosial. Adalah mungkin dan perlu untuk melaporkan pencarian pekerjaan di rangkaian sosial, hanya sebelum itu penting untuk mengatur profil anda dengan teratur. Undang-undang sepuluh jabat tangan belum dibatalkan. Ini juga berlaku untuk mereka yang mencari pekerjaan walaupun melalui rangkaian. Sudah menjadi kebiasaan bahawa majikan melihat profil peribadi calon mereka. Kelebihan lain adalah bahawa dalam kes ini, anda tidak dapat memikirkan cara menyusun resume untuk pekerjaan dengan betul.
  • Pendapat yang sangat bercampur-campur di negara kita telah berkembang mengenai agensi pengambilan pekerja. Seseorang menganggap ahli mereka sebagai tukang roti, tanpa siapa itu mudah dilakukan, sementara seseorang sebaliknya adalah pembantu yang tidak dapat diganti. Sesungguhnya, jika anda biasa dengan perekrut yang baik, anda tidak boleh mengabaikan peluang tersebut.

Mengenai temu ramah

Ini adalah titik terpenting peranti anda berfungsi. Kami mengkaji keperluan menyusun resume. Sekarang mari kita bincangkan bagaimana berkelakuan dalam perjumpaan dengan majikan atau wakilnya.

Mari mulakan dengan teratur. Mereka memanggil anda dengan tawaran untuk datang untuk temu duga. Sekiranya pada masa ini anda bekerja di syarikat yang ingin anda tinggalkan, jangan membuat janji dengan suara berbisik atau tersedak. Beritahu saya dengan jujur ​​bahawa sekarang anda tidak selesa bercakap dan anda akan menelefon kembali pada waktu seperti itu. Hubungi tepat ketika anda berjanji.

Tentukan tempat dan masa perjumpaan. Sekiranya ada sesuatu yang tidak jelas, hubungi semula dan jelaskan. Mungkin pas atau pasport diperlukan untuk memasuki bangunan. Tidak semestinya memalukan dalam kes-kes sukar untuk meminta petunjuk.

Tentukan laluan dan masa ke tempat perjumpaan dengan tepat. Cuba jangan terlambat, dan jika ini berlaku, segera panggil dan beri amaran. Mungkin janji anda akan dijadualkan semula untuk hari lain. Sekiranya anda tiba lebih awal, jangan tergesa-gesa untuk pergi ke pejabat, lebih baik berjalan di jalan atau menunggu di dalam kereta. Mungkin temu ramah dengan calon lain sedang berlangsung pada masa ini.

Teliti syarikat itu dengan teliti sebelum temu duga. Adalah penting semua yang anda dapati di Internet - jumlah pekerja, pegawai atasan, ulasan, dan bidang aktiviti. Sekiranya syarikat itu diwakili oleh gerai, cubalah kunjungi mereka untuk melihat bagaimana kerja itu dilakukan di tempat.

Anda boleh menggunakan semua maklumat ini semasa temu ramah, menunjukkan dengan tepat apa yang menarik anda ke syarikat dan bagaimana anda boleh berguna untuknya. Kesedaran sedemikian akan membezakan anda dari kerumunan pesaing.

Bagi portfolio, jangan membanjiri majikan dengan longsoran bahan. 3-5 karya khusus atau paling berjaya sudah mencukupi.

Siapkan persembahan anda sendiri: akaun yang jelas dan ringkas mengenai pengalaman dan kejayaan profesional anda. Sekiranya anda dapat membuat resume untuk pekerjaan dengan betul, simpan contoh di hadapan anda. Jangan buat semula kata demi kata. Temu ramah bukanlah soal siasat, tetapi perbualan yang sama. Berkelakuan dengan tenang, yakin dan ramah.

Pada waktu petang, sediakan pakaian di mana anda akan pergi untuk temu ramah. Tidak kira cuaca, ia harus menjadi gaya perniagaan. Untuk lelaki - sut dengan tali leher. Untuk wanita - skirt hingga lutut atau sedikit lebih rendah, stoking atau pakaian ketat diperlukan. Seorang wanita harus mempunyai gaya rambut yang sederhana setiap hari, tidak ada putri duyung dengan rambutnya turun, manikur yang kemas dan lembut diperlukan. Ini adalah peraturan etika yang sangat diperlukan. Benar, kod berpakaian seperti itu tidak sesuai untuk semua kekosongan. Mungkin anda mendapat pekerjaan di mana keutamaannya adalah penampilan yang luar biasa dan pakaian yang menarik. Perkara ini juga perlu diambil kira.

Temu ramah itu sendiri boleh mengemukakan soalan bukan sahaja mengenai pengalaman dan kemahiran anda. Sebagai contoh, calon pengurus penjualan mungkin ditanya apa yang akan dilakukannya jika membuat perjanjian, dan logistik membiarkannya turun dan barang tidak akan ada stok pada waktu yang tepat. Tidak ada jawapan yang betul atau salah untuk soalan tersebut. Biasanya, majikan menggunakan kes-kes ini untuk memeriksa sama ada tindakan calon sesuai untuk mereka.

Dan petua terakhir yang baik: pastikan anda cukup tidur sebelum wawancara. Pilihlah pilihan kerja dengan tenang. Ingat, anda tidak datang untuk meminta majikan, tetapi memilihnya, seperti yang dia lakukan untuk anda. Sekiranya sesuatu tidak sesuai dengan anda, anda berhak menolak, walaupun anda mendapat jemputan untuk bekerja. Pilih sahaja perniagaan yang memberikan kepuasan dan kegembiraan kepada anda.