pengurusan kerjaya

Belajar, belajar dan belajar, dan banyak lagi: bekas bos saya memberitahu saya bagaimana lebih mudah untuk bertahan dalam krisis kerjaya

Isi kandungan:

Belajar, belajar dan belajar, dan banyak lagi: bekas bos saya memberitahu saya bagaimana lebih mudah untuk bertahan dalam krisis kerjaya

Video: Street children in the Philippines | DW Documentary 2024, Julai

Video: Street children in the Philippines | DW Documentary 2024, Julai
Anonim

Mantan bos saya pernah memberitahu saya betapa lebih mudah untuk mengatasi krisis dan menyelamatkan pekerjaan. Sudah tentu, tidak ada yang selamat dari risiko pemecatan. Namun, beberapa nasihatnya membantu saya mengatasi krisis 2007 dan mengelakkan pengurangan. Teknik sejagat. Mereka boleh digunakan untuk membina kerjaya.

Nilai

Seorang pekerja perlu menunjukkan nilai mereka kepada syarikat. Sekiranya seseorang tidak menekankan kepentingannya sendiri untuk organisasi dengan kerjanya, maka dia dapat dipecat cepat atau lambat. Dalam krisis, pekerja seperti itu dipotong dengan sangat cepat.

Terdapat banyak cara untuk menunjukkan nilai anda kepada syarikat. Sebagai contoh, adalah wajar untuk mengambil pekerjaan yang sukar dan bertanggungjawab. Semakin sukar projek yang dilaksanakan oleh pekerja, semakin banyak permintaan di mata pengurusan dia akan mula ditunjukkan.

Pengetahuan baru

Petua penting lain adalah latihan berterusan. Anda perlu menumpukan semua masa lapang untuk pendidikan anda. Memahami oleh pekerja mengenai trend perkembangan industri, pengetahuan tentang cara baru menjalankan perniagaan akan meningkatkan perhatian pengurusan syarikat kepada pekerja.

Perisikan adalah modal terpenting pada abad ke-21. Pekerja yang cekap, dapat melatih dengan cepat, mengubah struktur buruh dan terus berkembang, akan mendapat pekerjaan yang lebih pantas daripada yang lain. Risiko pemecatan tetap paling tidak penting baginya.

Salib emas yang sangat indah yang saya dapati di jalan penuh dengan godaan

Suami Maria mengubah hidupnya menjadi mimpi buruk. Tetapi ibu pasangan itu masuk campur dalam masaTidak perlu membuang sweater lama: ia akan membuat pakaian hangat untuk anjing

Membina reputasi

Adalah sangat penting untuk mencipta reputasi yang tepat untuk diri anda di tempat kerja. Rakan sekerja dan pengurusan harus menganggap pekerja tersebut sebagai orang yang serius dan bermatlamat. Mereka harus memahami bahawa mereka boleh bergantung pada pertolongan, sokongan dan nasihat yang baik pada bila-bila masa.

Walau bagaimanapun, anda perlu mencari jalan yang baik antara pertolongan dan penyataan yang terang-terangan. Sanjungan jelas tidak akan membantu seseorang mencipta reputasi yang tepat dalam pasukan.

Komunikasi

Item ini berkait rapat dengan yang sebelumnya. Jangan hadkan komunikasi dengan rakan sekerja dan atasan secara eksklusif pada saat bekerja. Kita mesti berusaha menjalin hubungan mesra dan mempercayai orang. Lebih jarang dipecat mereka yang semua orang anggap "teman lelaki mereka". Tetapi orang yang tidak berkomunikasi dan tidak ramah sering menjadi calon pertama untuk berlepas. Lebih-lebih lagi, walaupun pengetahuan yang baik dan pengalaman yang luas dalam kes ini mungkin tidak mempunyai peranan yang menentukan.

Ringkasan

Anda perlu bergantung pada yang terbaik, dan bersiap untuk yang terburuk. Ciri tingkah laku seperti itu akan membantu mengatasi krisis dengan kerugian yang minimum. Oleh itu, anda mesti mengemas kini resume anda terlebih dahulu. Ia tidak boleh disiarkan di laman web carian pekerjaan. Wakil majikan sekarang dapat melihat dokumentasi yang diposkan dan memberitahu semuanya kepada atasan mereka. Hubungan dalam kes ini akan hancur.

Tetamu datang ke majlis perkahwinan dengan gaun putih: pengantin perempuan tidak terkejut, tetapi memberikan catatan

Para saintis telah menemui bakteria yang dapat menguraikan serpihan industri

Adakah ini kardiogram? Twitter cuba menguraikan tandatangan Donald Trump

Walau bagaimanapun, membuat resume berkualiti tinggi masih diperlukan. Tidak ada tempat tanpanya. Sekiranya berlaku keadaan yang paling tidak menyenangkan, mencari tempat baru akan menjadi lebih mudah.

Kenalan baru

Sepanjang hidup, anda perlu membuat kenalan baru. Dan lebih baik bagi kenalan untuk bekerja di industri yang sama. Sekiranya diberhentikan kerja, ini akan membolehkan anda mencari pekerjaan dengan cepat.

Mencari pekerjaan baru jauh lebih mudah melalui kenalan daripada di Internet. Orang akan mempunyai idea tentang siapa yang mereka ambil, dan pemohon sendiri akan memahami bagaimana dia akan berkelakuan dengan pasukan baru.

Dana penstabilan

Adalah perlu untuk membentuk dana penstabilan tertentu terlebih dahulu, yang membolehkan anda hidup dalam rentak biasa selama beberapa bulan, walaupun berlaku pemecatan dan kehilangan gaji. Sebelum krisis, anda perlu menutup semua pinjaman bila boleh. Keadaan akan menjadi sangat tidak stabil, kehadiran kewajipan hutang tambahan akan menyebabkan banyak masalah.

Trend industri

Kita perlu menganalisis dengan teliti dan ke mana industri itu bergerak. Mungkin sudah tiba masanya untuk mengubah arah aktiviti. Dalam kes ini, anda harus mula belajar lagi. Untuk menguasai asas kepakaran baru cukup realistik untuk semua orang. Ini tidak akan mudah, tetapi masalah dengan pekerjaan tidak akan timbul di masa depan.

Pasaran kerja

Secara berkala, anda perlu melihat pasaran pekerjaan di rantau ini dan negara. Ini akan membunuh beberapa burung dengan satu batu. Seseorang akan memahami keperluan apa yang dibentuk dalam bidang secara keseluruhan dan akan mengetahui kemungkinan trend perkembangan industri.

Kerja sampingan

Penting untuk memiliki bukan hanya beg udara kewangan, tetapi juga pekerjaan sampingan. Sekiranya berlaku pengurangan, ia boleh menjadi pekerjaan utama atau membantu untuk bertahan dalam tempoh hidup yang sukar.

Menjumpai pelanggaran? Laporkan Kandungan